... > Этика и эстетика > Сословно-корпоративная мораль феодального...

Сословно-корпоративная мораль феодального общества

НАВИГАЦИЯ ПО СТРАНИЦЕ

идея Бога как морального абсолюта Религия оптимистическое упование милосердие нравственное отношение ближнему
ПОЛНЫЙ ОТВЕТ
БЕЗ ВОДЫ
Без воды — краткий вариант ответа,
легко понять и запомнить

Этика средневековой Европы V - XI вв. (период феодализма) складывалась в жестких рамках религии. В основу этической мысли легла идея Бога как морального абсолюта. Бог — объективный, безусловный, единственный источник морали. Средневековая этическая мысль отрицает античную моральную философию, основывается на вере, а разуму и воле человека отводит второстепенную роль.

Для христианской этики Средневековья характерны:

  • пессимистический взгляд на земную жизнь людей;

  • оптимистическое упование на Царство Божие;

  • утверждение ригоризма, аскетизма и полного подчинения воле Божьей Центром христианской этики является идея любви к Богу. Эта идея:

  • придает морали общечеловеческий статус;

  • является универсальным принципом морали;

  • рождает новую добродетель — милосердие, нравственное отношение ближнему.

Религия являлась господствующей идеологией феодального общества. Главенство религиозной идеологии закреплялось интересами правящих классов, монополией церкви в духовной культуре общества. Человек находился в моральной зависимости от общности, к которой принадлежал. Существовать вне системы взаимозависимостей люди не могли.

Была сформирована корпоративная мораль, которая:

  • включала представление о справедливости по сословному признаку;

  • указывала человеку место в сословной иерархии, образ жизни, размеры богатства, стиль поведения и пр.;

  • определяла ценность человека в зависимости от сословной принадлежности;

  • устанавливала сословную субординацию.

Нормы морали были различны для разных сословий и групп. Они были оформлены в виде нравственных кодексов (уставы цехов и гильдий, кодексы рыцарских орденов и др.), которые содержали жестко регламентированные права и обязанности.