Сущность и основные типы политического лидерства

В лидерстве принято выделять 2 аспекта: формальное и неформальное

• Формальное лидерство — это приоритетное влияние лидера на группу в силу занимаемого им руководящего поста. Официальная должность представляет лидеру ряд административных прав, с помощью которых он может воздействовать на подчиненных.

• Неформальное лидерство основывается на заслуженном авторитете лидера, на добровольном признании за ним прав на руководство со стороны членов группы или общества.

Основные подходы к определению лидерства:

• лидерство — это разновидность власти, носителем которой является один человек или группа лиц, обладающим возможностью изменять нужным для себя образом поведение других людей;

• лидерство — это управляющий статус, социальная позиция, которая связана с принятием решений, руководящая должность;

• лидерство — это особого рода предпринимательство, при котором политические предприниматели в условиях конкуренции обменивают свои программы на руководящие должности.

Американский политолог Р. Такер выделил 3 основные функции лидера:

• диагностическая — определение ситуации, её оценка, выделение главных проблем, выработка решений;

• директивная — определение направлений действий для решения проблем;

• мобилизационная — сплочение вокруг лидера группы социальных слоев, общества в целом.